Serie de seguridad de verano australiano: trabajadores nuevos y ocasionales

Le sorprenderá saber que en nuestro negocio, los trabajadores con 2 años o menos de experiencia en sus funciones representan alrededor del 40% de todas las lesiones. Es una cifra enorme, aunque no es del todo sorprendente cuando se piensa en ello. 

El aumento del riesgo está relacionado con la falta de experiencia laboral y familiaridad con el entorno laboral; también se cree que los trabajadores nuevos y eventuales pueden mostrarse reacios a plantear problemas y ansiosos por impresionar a sus compañeros de trabajo y líderes.

Todos tenemos responsabilidades cuando se trata de apoyar a nuestros compañeros de trabajo con menos experiencia.

Nuevo en la tarea como principiante o casual

• Sepa quién es su supervisor y cómo contactarlo
• DETÉNGASE y PIENSE antes de IR
• Leer y comprender la documentación de la tarea
• Siga el procedimiento / instrucciones de trabajo
• DETÉNGASE si algo cambia o no está seguro
• Informar cualquier peligro, incidente e inquietud

Supervisar a un principiante nuevo o casual

• Llévalos al lugar de trabajo
• Hágales pasar por la documentación de la tarea
• Complete una evaluación de riesgos previa a la tarea con ellos
• Supervise su trabajo, ayúdelos a comenzar y regístrese regularmente
• Reforzar con ellos para DETENERSE y buscar ayuda si algo cambia o si no están seguros. (Asegúrese de que tengan sus datos de contacto, si no se va a quedar en el sitio)

Trabajando con un principiante nuevo o casual

• Ayúdelos a familiarizarse con el lugar de trabajo, incluidos los requisitos de seguridad.
• Si ve que están en riesgo, debe intervenir si es seguro hacerlo. Trate de ayudarlos a encontrar una manera más segura si es posible
• Informe cualquier peligro e incidente.